EAP für Kitas und Kindergärten
Den ganzen Tag aufmerksam, geduldig und zugewandt. Auch wenn die eigenen Akkus leer sind.

Kita-Arbeit bedeutet permanente Aufmerksamkeit, Verantwortung für viele Kinder, Geräuschpegel, Personalausfälle und anspruchsvolle Elterngespräche. TRILUMA gibt pädagogischen Mitarbeitenden einen geschützten Ort für die eigenen Themen.

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Wo die Belastung im Alltag entsteht

Dauerhafte Aufmerksamkeit

Kinder brauchen Präsenz. Gleichzeitig gibt es kaum echte Ruhephasen, wenn Personal knapp ist.

Eltern- und Teamkonflikte

Schwierige Gespräche müssen professionell geführt werden – auch wenn die eigene Belastungsgrenze längst erreicht ist.

Eigene Probleme verschwinden nicht

Private Krisen, Schlafmangel oder Sorgen kommen morgens mit in die Gruppe. Ein vertraulicher Zugang kann früh entlasten.

Unterstützung, die in den Alltag passt

TRILUMA ergänzt Ihre bestehenden Strukturen. Ihre Mitarbeitenden bekommen einen eigenen, anonymen Zugang – ohne Umweg über Führungskraft, Personalstelle oder Terminverwaltung.

anonyme Unterstützung außerhalb der Einrichtung
nutzbar nach Dienstschluss und ohne Terminorganisation
vTrainer für schwierige Eltern- und Konfliktgespräche
vCoaches für Überforderung, Abgrenzung und persönliche Themen
Entlastung für Kita-Leitungen, die nicht alles selbst auffangen können

Drei Wege – je nachdem, was gerade gebraucht wird

vCompanions: reden, entlasten, Gedanken sortieren.
vCoaches: strukturiert an Belastungen, Konflikten und Entscheidungen arbeiten.
vTrainer: schwierige Situationen, Grenzen und Reaktionen gezielt üben.

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Ein Blick auf die Zahlen

Der DAK-Psychreport 2025 weist für 2024 bei Kita-Beschäftigten 586 psychisch bedingte Fehltage je 100 Versicherte aus – den höchsten Wert der betrachteten Berufsgruppen.